1月24日至25日，中国人寿财险云南省分公司召开2025年工作会议。会议回顾总结2024年工作，分析研判当前市场形势，部署2025年及今后一段时间的重点工作，动员全省系统广大干部员工坚定信心、抢抓机遇，进一步全面深化改革，加快推进企业高质量发展。

  中国人寿财险云南省分公司党委书记、总经理刘寅作了题为《强基固本促发展 改革创新提质效 为建设一流财险分公司跑出“加速度”》的工作报告。刘寅指出，2024年，云南公司在总公司党委总裁室正确领导下，全面贯彻落实党中央决策部署，全力做好“五篇大文章”，发展“七类重点领域保险”，围绕集团公司“十五字”工作要求和总公司“四强四促”工作目标，坚持党建引领，重塑经营理念，加快改革创新，承保利润创历史最好水平，经营韧性和发展质量明显增强，整体风险稳定可控，走稳走实了高质量发展新征程的第一步。一年来，分公司持之以恒抓党建，党的全面领导更加有力；聚焦做实做好五篇大文章，落实中央决策部署更加坚定；坚定不移抓高质量发展，效益经营成效更加凸显。

  刘寅指出，2025年是“十四五”发展规划的收官之年，也是云南公司展现新作为、塑造新形象的最为关键一年。全省系统上下要全面落实集团公司和总公司年度工作重点工作部署，准确把握集团公司“333战略”和“四个突出”，坚决贯彻落实总公司“四个强化提升”工作要求，坚持改革创新，坚持精细化管理，走一流财险分公司发展之路。

  刘寅强调，要围绕总体要求和主要目标，重点抓好五方面工作。一是坚持把党建与经营管理有机融为一体；二是立志成为服务国家治理体系的重要参与者和现代产业体系建设的重要推动者；三是坚持把发展质量、经营效益放到首要位置；四是将公司发展、员工福祉和个人成长有机融为一体；五是提升可持续发展核心竞争力。

  会上，分公司对产生重大价值、做出突出贡献的机构和个人予以奖励，兑现2024年四级机构综合评价及2024年一揽子服务客均保费推动方案。

  会议还安排了其他议程。分公司党委副书记、副总经理杨峥嵘通报了2024年党建六大指数预考核情况，党委委员、副总经理张强作了经营分析报告，相关职能部门对车险客群、健康险发展工作进行安排，宣导了四级机构综合评价实施方案、普惠金融服务站建设及推动方案，作了风控合规情况报告，并通报了违法违规典型案例，昆明及昭通中支、华坪及石屏县支作了经验分享，通过短片回顾了2024年工作。

  分公司第四届职工代表大会第二次全体会议暨第一届会员代表大会第二次全体会议同期召开。会议听取并审议通过了分公司2025年工作报告、财务报告、工会工作报告工会经费预决算报告，还审议通过了涉及员工切身利益的相关制度、职代会及会代会决议（草案）。与会代表备受鼓舞、倍感振奋、信心满怀。代表纷纷表示，将充分发挥桥梁纽带作用，大力宣传宣讲本次会议精神，把广大员工的思想和行动统一到会议的精神上来，凝聚改革共识、凝聚员工智慧、营造和谐氛围，不断地激发广大员工的积极性、主动性、创造性，持续提升大家的获得感、幸福感和安全感，团结动员广大员工，为进一步全面深化改革、加快推进高质量发展作出新的更大贡献。

  分公司班子成员，各中支公司班子成员，分公司部门负责人，各县支公司主要负责人，获奖单位及个人，职代会及会代会代表在主会场参会。各中支公司部门负责人，各县支公司其他班子成员在视频分会场参会。（王昱力）